هدف البحث الى بناء أسس سليمة لاستخدام بناء منظومة المعلومات للوظائف الادارية بفاعلية عالية في المنظمات وبناء منظومات معلوماتية لزيادة الوعي لدى إدارات المنظمات عن أهمية إدارة الانظمة الادارية المعلوماتية لتحقيق الأهداف التنظيمية المنشودة. وعالج البحث مشكلة ان التطورات الحديثة ي الأنظمة الإدارية كافة وجب على هذه الأنظمة تقديم خيارات بديلة وتشخيصها وإجراء توازن بينها على ضوء تقدير ظروف الأطراف المعينة من حيث الأهداف والأولويات والقدرات والتكاليف التي يستطيع كل طرف تحملها، لإيجاد نظام إداري مختص بمعالجة الأزمات من اجل تمكين المنظمة من تطوير أنظمة متخصصة وقادرة على التعرف على المشكلات وتحليلها، وإيجاد الحلول لها أن استخدام بناء منظومة المعلومات الإدارية يعد أحد الاتجاهات التي فرضت نفسها وبقوة كاتجاه إداري متطور، لما يحققه من فوائد إدارية وتنظيمية،وربحية،وتنافسية تعود على المنظمات عند تطبيقه،و باستخدام الأساليب والأدوات المختلفة لتحسين العمليات الإدارية،وتحسين الأداء لمواجهة الأزمات،وإحداث تغير جذري وسريع في منظمات الأعمال, وأهتم البحث ببناء منظومة المعلومات الإدارية لتحسين العمليات الإدارية، وتحسين الأداء الوظيفي لإحداث تغير جذري وسريع في منظمات الأعمال، و تخفيض التكاليف وتحقيق سرعة إنجاز العمل، وتحسين الجودة والاستفادة من البيانات،ووضعها في قوائم واستخدامها،وتحديد الشكل و الإطار المستقبلي للعملية الإدارية داخل المنظمة ،و زيادة المنافسة الإيجابية بين العاملين وتحسين الاتصالات بينهم، وتقليل الوقت الضائع في العمليات الإدارية..
